Во втором квартале 2015 года выросло количество запросов на подбор руководителей для частных клиник Москвы и близлежащих областей. Причиной роста стал выход рынка коммерческой медицины на новый уровень. Вспомогательным фактором выступила московская реформа здравоохранения. Такой вывод сделали эксперты…
Кадровое агентство уникальных специалистов «КАУС» провело исследование, по каким критериям соискатели обращаются в кадровые агентства. Были опрошены респонденты в возрасте от 20 до 45 лет, из них 76% специалистов и 24% руководителей. 35% - молодые специалисты, это говорит о том, что для этой возрастной категории…
Кадровое агентство уникальных специалистов «КАУС» провело исследование, по каким критериям соискатели обращаются в кадровые агентства. Были опрошены респонденты в возрасте от 20 до 45 лет, из них 76% специалистов и 24% руководителей. 35% - молодые специалисты, это говорит о том, что для этой возрастной категории…
Кадровое агентство уникальных специалистов проанализировало рынок юристов за январь 2014 года. За последний год работодатели повысили свои требования к соискателям-юристам — обязателен опыт работы от 3-х лет в компании определенной специализации, иностранные компании обязательно требуют знание английского…
Кадровое агентство уникальных специалистов провело анализ обращений работодателей Москвы в 2013 году. Наибольшее количество запросов поступило на подбор персонала в области продаж (19%), что на 3% выше, по сравнению с 2012 годом. Нехватка менеджеров по продажам всегда была актуальна. В 2012 компании…
В 2012 году работодатели обращались в кадровые агентства Москвы за подбором персонала в области продаж, бухгалтерами и секретарями. Кадровое агентство уникальных специалистов проанализировало статистику обращений работодателей Москвы в 2012 году. Наибольшее количество запросов поступило на подбор персонала…