Средняя зарплата HR-специалистов в Санкт-Петербурге: обзор с 2017 года и свежие цифры

Позиция	Минимальный уровень	Средний уровень	Повышенный уровень
Позиция: Директор по персоналу	Минимальный уровень:60 000 - 93 000	Средний уровень:93 000 - 121 000	Повышенный уровень:121 000 - 215 000
Позиция: Инспектор по кадрам	Минимальный уровень:32 000 - 42 000	Средний уровень:42 000 - 56 000	Повышенный уровень:56 000 - 80 000
Позиция: Консультант (рекрутер) кадрового агентства	Минимальный уровень:38 000 - 56 000	Средний уровень:56 000 - 76 000	Повышенный уровень:76 000 - 119 000
Позиция: Менеджер по персоналу / HR-менеджер	Минимальный уровень:35 000 - 57 000	Средний уровень:57 000 - 79 000	Повышенный уровень:79 000 - 112 000
Позиция: Рекрутер / менеджер по подбору персонала	Минимальный уровень:35 000 - 55 000	Средний уровень:55 000 - 73 000	Повышенный уровень:73 000 - 113 000
Позиция: Тренинг-менеджер	Минимальный уровень:44 000 - 61 000	Средний уровень:61 000 - 79 000	Повышенный уровень:79 000 - 126 000
Позиция: Ассистент менеджера по персоналу	Минимальный уровень:25 000 - 31 000	Средний уровень:31 000 - 41 000	Повышенный уровень:41 000 - 52 000

Обзор заработных плат в отрасли «HR / Служба персонала / Тренинги» за 2021 год, 3 квартал

Подпишитесь на свежие обзоры зарплат. Это бесплатно!

Подпишитесь
на свежие обзоры зарплат.
Это бесплатно!